ERHARD-RH

Objet socialLe conseil, l'assistance et l'expertise en matière d'intégration de logiciels et de solutions informatiques, notamment dans les domaines des ressources humaines (SIRH), de la gestion des opérations et du pilotage de projets, Le conseil en stratégie et développement des ressources humaines ainsi que l'assistance et support en systèmes d'information dédiés à la gestion des ressources humaines (SIRH), Et plus généralement toutes prestations de gestion, de commercialisation, de formation, conseil et accompagnement, conseil en ressources humaines, stratégie, organisation, management, gestion de projets, systèmes d'information, et conduite du changement, La formation non continue dans les domaines susmentionnés, L'acquisition, la prise de participation et la gestion de parts sociales, actions et valeurs mobilières dans toute société civile ou commerciale, La mise en œuvre de la politique générale du groupe, l'animation des sociétés qu'elle contrôle ou sur lesquelles elle exerce une influence notable en participant activement à la définition de leurs objectifs et de leur politique économique, L'assistance financière, administrative, comptable et plus généralement le soutien en matière de gestion à toutes sociétés du groupe par tous moyens, Tous conseils et prestations de services.